
Avec Cornerstone, ayez les moyens de vos ambitions.
C’est certainement le sentiment que tous les collaborateurs souhaitent avoir : celui de pouvoir faire la différence. Pour cela ils doivent avoir les moyens de se former mais aussi de se développer, d’être connectés avec leurs réseaux, de prendre des décisions, pour bien gérer leurs équipes et remporter de nouvelles parts de marché.
Pour Cornerstone OnDemand, la formation et la gestion des talents font bien plus que rendre votre organisation compétitive. Nous pensons que chaque collaborateur a la capacité d’être performant et qu’en les dotant de moyens adéquats vous créerez des organisations remarquables. Ainsi, grâce à nos logiciels reconnus comme étant parmi les meilleurs de leur catégorie, nous donnons les moyens aux collaborateurs, aux leaders, aux organisations et aux communautés de réussir comme jamais auparavant. Parce que lorsque vous vous en donner les moyens, vous pouvez tout accomplir.
Se donner les moyens de réussir.
Grâce à une solution de gestion intégrée de la formation et des talents, vous pouvez augmenter de 26% le chiffre d’affaires par collaborateur, devenir 109% plus capable de fidéliser vos hauts potentiels, 92% plus susceptible de mieux à répondre aux conditions économiques et 144% plus capables de mieux anticiper vos besoins de futurs talents*. Nous constatons que lorsque les collaborateurs ont les moyens de se développer, les résultats sont observables à tous les niveaux de l’organisation aussi bien au niveau individuel que collectif.
Donner les moyens adéquats aux collaborateurs pour se distinguer à tous les niveaux.
Avoir des collaborateurs engagés et motivés au sein de votre organisation peut faire toute la différence. C’est l’ingrédient indispensable à votre réussite. Le secret consiste à mettre à la disposition de vos collaborateurs, managers ou dirigeants de véritables moyens pour se développer, se connecter, gérer et motiver leurs équipes et faire progresser leurs carrières. Récemment Towers Watson a démontré qu’une simple augmentation de l’engagement de 5% avait un impact de 0,7% sur la marge d’exploitation.**.
En utilisant la solution Cornerstone OnDemand vos collaborateurs auront les bons outils pour optimiser la réussite de votre organisation.
Dirigeants d’entreprise : Alignez les objectifs de l'entreprise sur les activités quotidiennes de vos collaborateurs et identifiez facilement les impacts, tendances, progrès et résultats grâce à de puissants tableaux de bord.
Managers : Gérez les résultats des membres de votre équipe à l’échelle de l'organisation et restituez leurs individuellement des évaluations de compétences et de performance précises et pertinentes afin de les faire progresser et de les motiver.
Collaborateurs : Réalisez vos objectifs professionnels grâce aux outils de gestion des carrières et planifiez vos formations et vos opportunités de développement. Mettez à profit les nombreuses informations reçues à travers les réseaux sociaux d’entreprises pour prendre des décisions stratégiques et être plus performants et efficaces dans votre travail.
Notre solution intégrée comprend les produits suivants : l’intégration des nouveaux collaborateurs, la gestion de la formation, des réseaux sociaux d’entreprise, de la mise en conformité, de la performance, de la rémunération et des carrières. Chacun de ces outils fait en sorte que vos collaborateurs puissent être proactifs, puissent gérer leurs carrières et contribuer à la réussite de votre organisation.
Plus que des mots, des résultats concrets.
En se concentrant sur le service apporté aux clients, l’objectif de la solution de gestion intégrée de la formation et des talents Cornerstone OnDemand, aujourd’hui utilisée par près de 4,25 millions de personnes, est de développer et d’engager vos collaborateurs à tous les niveaux de l’organisation pour faire la différence.
Depuis 2002, 95% de nos clients continuent à nous faire confiance. Parmi ces clients nous comptons de nombreux clients locaux et internationaux tels que Starwood Hotels & Resorts, Kelly Services and Ticketmaster ainsi que des organisations philanthropiques grâce à notre Fondation Cornerstone OnDemand.
Si vous souhaitez en savoir plus sur nos produits et services, n’hésitez pas à nous contacter.
*Source: Bersin & Associates
**Source: Towers Watson
- Whitepaper: The Empowered Workforce-Crucial to Success in the New Economy
- The Bersin & Associates Talent Management Experience Series
- New Roles and Expectations for Systems (Part 1 – The Manager Experience)
- New Roles and Expectations for Systems (Part 2 – Business Leader Experience)
- New Roles and Expectations for Systems (Part 3 – The Employee Experience)


