Performance Suite
DÉMO

Cornerstone Performance

Gérer la performance en continu pour améliorer l'engagement et les résultats.

Donnez aux collaborateurs les moyens de participer plus activement à l'évolution de leur carrière, grâce à des objectifs clairs et mesurables, des parcours professionnels définis et des plans de développement ciblés.

Performance Management

Un système de gestion de la performance au service de toute l’organisation. Pour les collaborateurs : le contrôle sur leur carrière, des objectifs clairs et du feedback en continu. Pour les managers : une plateforme conviviale pour évaluer et coacher leurs équipes. Pour l’entreprise : une performance accrue.

Succession

Identifier, former et retenir facilement les futurs leaders à tous les niveaux. Permettre aux collaborateurs de se projeter pour améliorer la motivation et l'engagement. Créer des plans de succession et des viviers de talents pour traiter en amont les évolutions de l'organisation et favoriser la mobilité.

Compensation

Gestion haute précision de vos politiques de rémunération. Adaptable et configurable, Cornerstone Compensation permet de créer des flux selon vos processus, et des recommandations et ajustements budgétaires pour améliorer la transparence et optimiser les coûts.

Engage

Capture, analyse, and take action on real-time employee feedback to improve employee engagement and get a deep understanding of what motivates employees. Easily create and schedule recurring feedback campaigns to gain the data you need to identify actionable areas of improvement. 

View

Visualiser et comprendre vos données RH et talent dans Cornerstone, partout et à tout moment. Les outils interactifs de visualisation de données vous permettent de découvrir les profils les plus performants et les futurs leaders pour traiter en amont les sujets de planification, et atteindre les objectifs stratégiques.

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